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Postée le 16/05
Accueil Administratif Gestion
Santé et social
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Le contrat pour ce poste est de type
Alternance
Halle Borie – 12 rue Jonas Salk
69007 Lyon
La prise de poste souhaitée est le
01/09/2025
Le temps de travail hebdomadaire est de
35h
La rémunération pour ce poste est de
Selon profil et expériences
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EN TANT QU’APPRENTI ASSISTANT ADMINISTRATIF, VOS MISSIONS SERONT :
• Accueil et courrier :
– assurer l’accueil téléphonique et physique,
– gérer des parapheurs et du courriers arrivé/départ.
• Gestion des agendas :
– participer à la gestion des agendas et des plannings,
– aider à l’organisation de réunions de travail et gestion des aspects logistiques (réservation de salle et matériel, envoi des invitations, impressions des documents…).
• Productions écrites :
– rédiger et/ou mettre en forme des courriers, notes, powerpoint…,
– rédiger de comptes-rendus de réunions.
• Assistance de gestion sur certains sujets transversaux
– assurer des missions administratives en soutien aux projets des chargés de mission (édition de tableaux, productions écrites…),
– apporter un appui à l’élaboration et à la gestion d’actes administratifs (arrêtés, délibérations, demandes de subventions…).
Êtes-vous le/la candidat(e) idéal(e) ?
VOUS ÊTES LA PERSONNE IDÉALE SI :
Vous aimez le travail en équipe et vous savez être réactif. Vous avez de bonnes compétences relationnelles et rédactionnelles. Vous maitrisez les outils bureautique et numérique et savez-vous organiser.
BTS Services et Prestations de Secteurs Sanitaire et Social
Quelques informations sur ce recruteur
La Métropole de Lyon est une collectivité territoriale composée de 9 900 agents, qui réalisent des missions de service public pour le compte de l’agglomération lyonnaise. Elle intervient dans les domaines suivants : propreté de la voie publique, assainissement et distribution de l’eau, aménagement des voiries, action sociale, développement urbain et économique, éducation et culture.
Rattaché à la délégation solidarité, habitat et éducation (DSHE), elle intervient dans les domaines de la protection de l’enfance, de la prévention maternelle et infantile, du logement, de l’éducation (collèges), de la santé, des personnes âgées et personnes handicapées, et de l’adoption.
La direction de la prévention et de la protection a pour mission principale le pilotage de la politique publique de prévention et protection de l’enfance et le pilotage des projets transversaux.
La Métropole soutient l’emploi des personnes en situation de handicap grâce à une politique volontariste de recrutement et d’insertion.
Nous reviendrons vers vous dans les meilleurs délais !
Vous postulez pour le poste
Alternance
Lyon Centre
01/09/2025
Métropole de Lyon
CARREL est partenaire de ce recruteur.
